Filiaalmanager webshop - Drachten - 38 uur

Functie:

Filiaalmanager webshop

Dienstverband:

fulltime

Omschrijving:

Epplejeck in Drachten is op zoek naar een filiaalmanager die samen met het ‘webpackteam’ topprestaties wil neerzetten. Heb jij ervaring als manager in de horeca, webshop, supermarkt of e-fulfilment én ben jij de meest enthousiaste leidinggevende die er is? Dan is deze functie echt wat voor jou!

 

Wat bieden wij jou als filiaalmanager? 

  • Een fulltime functie als filiaalmanager
  • Een salaris dat past bij jouw ervaring
  • Reiskostenvergoeding en pensioenregeling
  • 24 vakantiedagen
  • Een platte organisatie, zo kun je gewoon een drankje drinken met de baas
  • Korting op de producten die we verkopen
  • Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën, of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt
  • Een dynamische en uitdagende baan, die geen dag hetzelfde is
  • Een open en jong team van gezellige collega's en altijd vers fruit in de kantine
  • Regelmatig vrijdag patat-dag (beschikken over frituur skills is dus een pré)


Functie-inhoud:
 

Epplejeck heeft omnichannel zeer succesvol geïmplementeerd. Mede door deze groei zijn wij op zoek naar een ervaren filiaalmanager/ afdelingsmanager die kennis en kunde meebrengt om deze afdeling op een nog hoger niveau te brengen. 


Van gave projecten realiseren en je continu verbeteren, gaat je hart sneller kloppen. Een uitdaging aangaan en Epplejeck naar een hoger platform tillen, ga je niet uit de weg. Sterker nog, je krijgt daar juist energie van. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies over verschillende bedrijfsprocessen. Daarnaast stimuleer je procesmanagement, -ontwikkeling en -vernieuwing, gericht op het verbeteren van de effectiviteit en efficiëntie. Je draagt actief bij aan de uitwisseling, toepassing en verdere ontwikkeling van kennismanagement binnen de organisatie. Ook signaleer je trends en ondersteun je bij het opstellen en uitvoeren van plannen. Met jouw inzicht en ervaring richt Epplejeck haar blik op de toekomst.

 
Als filiaalmanager ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit en efficiëntie van het operationele proces van de webshops, het gehele proces van bestelling tot verzending, met als einddoel lagere kosten, minder schade, hoge betrouwbaarheid en tijdigheid en een optimale klanttevredenheid. 


Je gaat aan de slag als filiaalmanager waar je een belangrijke schakel zult zijn in het monitoren en verbeteren van logistieke planningen en processen. 


Je weet daarnaast als Peoplemanager hoe je leiding geeft aan een team van 20 gemotiveerde collega’s. Je draagt zorg voor het coachen, opleiden en aansturen van het team op motiverende wijze. Jij zorgt ervoor dat je samen met jouw team het verschil kan maken binnen Epplejeck. Je schat iedereen op waarde en creëert allemaal toptalenten op de afdeling. 


We houden van een “hands-on” mentaliteit en pragmatisch denken. Je bent een motivator en zorgt dagelijks voor de aansturing en planning van voldoende mensen en denkt hierin slim vooruit. De afdeling webpack is op werkdagen van 8:30 tot 22 uur bezet, op zaterdag van 11 tot 17 uur en op zondag van 13 tot 21 uur. je bent dus ook in de avonden beschikbaar. Epplejeck streeft naar een bestelling de volgende dag afleveren bij de klant. Dat is jouw verantwoordelijkheid. 


Als filiaalmanager ben je in staat om op alle niveaus mee te praten. Epplejeck is een organisatie in de Retail branche. Geen dag is hetzelfde en jij weet om te gaan met deze pieken en dalen in de seizoenen. Je wacht niet af, maar zet juist die stap extra. Je hebt originele ideeën waardoor het proces nog beter loopt. Je bent ondernemend, ziet kansen in de markt en levert een bijdrage aan de groei van de organisatie.
 

Bij deze functie als filiaalmanager horen onder anderen de volgende taken:

  • Leiding en sturing geven aan de afdeling Webpack
  • Het analyseren en optimaliseren van werkprocessen (kwaliteit, tijdigheid en efficiency)
  • Bewaken en beheersen van snelheid en productiviteit
  • Beheren verpakkingsmanagement
  • Verhogen klanttevredenheid
  • Zorgdragen voor een optimale personeelsplanning, die past bij de forecast
  • Signaleren van ontwikkelingen, risico’s en verbeterkansen op het gebied van de bedrijfsvoering, concreet maken en (helpen) implementeren
  • Verantwoordelijk voor het organiseren van ontwikkelingen, van initiatief tot en met realisatie
  • Je draagt kennis over aan medewerkers binnen en buiten de organisatie
  • Je verstrekt periodiek rapportages (budgetten, gerealiseerde targets)
  • Bewaken van het veiligheidsbeleid
  • Nauwe samenwerken met de managers van diverse afdelingen
  • Je helpt mee aan de verdere groei van Epplejeck


Jouw profiel:

  • Je beschikt over een HBO+/academisch werk- en denkniveau
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring opgedaan in een vergelijkbare leidinggevende rol
  • Je hebt affiniteit met proces- en kwaliteitsmanagement
  • Je beschikt over analytisch vermogen, creativiteit, klantgerichtheid, kwaliteitsgerichtheid en visie
  • Ervaring als filiaalmanager/webshops binnen de Retail of aantoonbare commerciële ervaring. 
  • Het is een pre als je ervaring hebt met ERP/WMS, Microsoft Dynamics 365 - Navision/XPRT
  • Je bent stressbestendig, nauwkeurig, initiatiefrijk, analytisch sterk en in staat om grotere verbanden te zien
  • Je hebt uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden
  • Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken en verantwoordelijkheid durven nemen
  • Je hebt efficiëntie hoog in het vaandel en kun goed prioriteiten stellen
  • Je hebt lef en durft nieuwe ideeën aan te dragen
  • Je bent zelfsturend, klant- en resultaatgericht ingesteld
  • Houdt van het denken in (procesmatige-) oplossingen en verbeteringen


Over Epplejeck: 


Sinds 2008 is Epplejeck dé snoepwinkel van de BeNeLux voor paardengekken met de meest toffe items voor ruiters en hun paard. De nieuwste collecties paardrijkleding en laatste musthaves in ruitersport artikelen vind je als eerste bij Epplejeck! Dit doen we met circa 230 medewerkers via onze 12 winkels (in Nederland en België) en diverse webshops. Wij zijn daarom ook trots dat wij tijdens de verkiezingen van Ruitersportwinkel van het Jaar in 2013 de publieksprijs gewonnen hebben en in 2014 en 2015 zijn uitgeroepen tot Ruitersportwinkel van het Jaar. De uitdaging is nu om onze groei in goede banen te leiden. Dit betekent ook bouwen aan een team dat mee wil groeien en dit avontuur aan wil gaan.
 

Ben jij op korte termijn beschikbaar? Is de deze functie bij Epplejeck jou op het lijf geschreven? Reageer dan uiterlijk voor 25 februari 2021.

Contactpersoon:

M. de Vries

0883535353

sollicitatie@ej.nl

Geplaatst: 11-02-2021
Epplejeck Horse & Rider Superstores

Drachten

Nu op de voorpagina

  • Nieuw artikel: Leren appuyeren
Klik hier voor de voorpagina

Nieuwste vacatures

» Alle hippische vacatures bekijken
Chat